Portfolio

Zielsetzungen und Expertise

Im Portfolio unserer Werbeagentur finden Sie unsere Dienstleistungen und Beispiele von bisherigen Arbeiten und Projekten. Es umfasst verschiedene Formen von Werbung wie Print, Digital, Social Media und mehr. Mit unserem Portfolio wollen wir Sie von den Fähigkeiten unserer Agentur überzeugen und einen Einblick in unsere Zielsetzungen und Expertise geben. Es geht dabei um Qualität, Kreativität und Vielfalt.

»In den sozialen Medien funktioniert nur, was ehrlich und authentisch ist.«
Jonas Kanuith, TechnikfreundYT - betreibt auf YouTube einen Channel unter gleichem Namen mit über 12.000 Abonnenten
»Das wahre Geheimnis des Erfolgs ist die Begeisterung.« So Walter Percy Chrysler. Recht hat er!
Sabine Ehlers, Kommunikationstrainerin, Schauspielerin
»Kreativ sein, heißt ungewohnte Zusammenhänge herzustellen, etwas Neues zu entwickeln. Oder eine Problemstellung auf überraschende Weise zu lösen.«
Sabine Lohf, Autorin, Grafikerin, Illustratorin

»In Zeiten des Wandels gilt es nicht in ausgetretenen Bahnen zu verharren, sondern sich mutig zu zeigen, weiterzugehen und gespannt darauf zu sein, wohin dieser Weg noch führt.«

Hans-Jürgen Müller-Alex, Geschäftsführer - asieben GmbH

Werbung

Inspirieren & Überzeugen

Corporate Design, Marketing und Public Relations – zentrale Elemente für Ihren geschäftlichen Erfolg. Denn es genügt nicht, gut zu sein, wenn niemand davon weiß. Als Full-Service-Werbeagentur stehen wir eng an Ihrer Seite und rücken Sie in das beste Licht.

Digitale Medien

Modern & Attraktiv

Eine moderne und attraktive Webseite ist die wichtigste Visitenkarte Ihres Unternehmens. Mit einem überzeugenden Auftritt in den Social Media erreichen Sie Ihre Kunden – und binden Sie langfristig an Ihre Produkte und Dienstleistungen. Design, technische Umsetzung oder Content – wir bieten Ihnen alle Komponenten für den perfekten Online-Auftritt.

Performance Recruiting

Jetzt gute Bewerbungen erhalten!

Sie kennen das Problem: Ihre Mitarbeiter sind überlastet. Die besten Leute gehen. Und auf Ihre Stellenanzeigen erhalten Sie keine Bewerbungen. Immer wieder müssen Sie gute Aufträge ablehnen.

Unsere Antwort: Performance Recruiting!